WOERK Primer Oficio

El problema que resolvemos juntos

Cada año, los centros de formación profesional forman gasistas, electricistas, plomeros y técnicos. Pero después del acto de colación, nadie sabe qué pasó con ellos: sin experiencia comprobable ni red de contactos, la mayoría tarda años en vivir de su oficio — o lo abandona.

Cómo funciona el convenio

• 1 · La institución se adhiere. El municipio o el centro de formación firma un convenio con WOERK, sin costo para la institución ni para sus egresados.
• 2 · El certificado vale. El certificado de egreso de una institución adherida acredita al egresado como respaldo de entrada a la red: perfil propio desde el día uno.
• 3 · La reputación se construye. El egresado recibe pedidos de su zona, hace sus primeros trabajos reales y suma reseñas — su carrera arranca con registro y respaldo.
• 4 · La institución ve el impacto. Cada institución puede seguir la trayectoria de sus egresados en la red: trabajos realizados, reseñas y crecimiento.

Por qué le sirve a un municipio

Inserción laboral medible. Por primera vez, la formación profesional del municipio puede mostrar datos concretos: cuántos egresados están trabajando, cuántos trabajos hicieron, qué dicen sus clientes. La inversión en formación deja de terminar en el diploma.

Por qué le sirve al egresado

Entra a una red donde no le piden años de experiencia que todavía no tiene: su certificado es su primer respaldo, y cada trabajo bien hecho lo hace crecer de nivel. Sin pagar avisos, sin depender de contactos.

Conversemos

Si representás a un municipio o a una institución de formación profesional de Tucumán, escribinos y coordinamos una reunión para contarte el programa en detalle.

Conversemos sobre un convenio